중소기업의 가업승계는 사회적으로 매우 중요한 화두로 떠올라 있음에도 불구하고, 현재 중소기업의 가업승계에 대하여, 관심도에 비해 계획이나 진행상황 등이 상당히 미비한 상황이다. 최근 중소기업 CEO들을 대상으로 한 조사에서 가업승계를 꺼리는 가장 큰 이유 중의 하나는 바로 가업승계시 과중한 세금부담(상속, 증여세)인 것으로 나타났으며, 실제로도 이 세금을 납부하기 위한 현금이나 납부에 필요한 기타자산이 부족한 경우가 많은 것으로 나타났다. (출처 - 중소기업연구원)
따라서, 경영자는 세법에서 정하고 있는 가업승계 또는 가업상속 제도를 충분히 검토하고 준비하는 자세가 필요하며, 무엇보다 지속적인 관심과 준비가 필요하다고 본다.
중소기업의 가업승계는 사회적으로 매우 중요한 화두로 떠올라 있음에도 불구하고, 현재 중소기업의 가업승계에 대하여, 관심도에 비해 계획이나 진행상황 등이 상당히 미비한 상황이다. 최근 중소기업 CEO들을 대상으로 한 조사에서 가업승계를 꺼리는 가장 큰 이유 중의 하나는 바로 가업승계시 과중한 세금부담(상속, 증여세)인 것으로 나타났으며, 실제로도 이 세금을 납부하기 위한 현금이나 납부에 필요한 기타자산이 부족한 경우가 많은 것으로 나타났다. (출처 - 중소기업연구원)
따라서, 경영자는 세법에서 정하고 있는 가업승계 또는 가업상속 제도를 충분히 검토하고 준비하는 자세가 필요하며, 무엇보다 지속적인 관심과 준비가 필요하다고 본다.